Was macht ein Business Coach?

Die Geschäftswelt, die wir täglich erleben, ist nicht leicht zu navigieren und nun taucht darin die Figur des Business Coaches* auf – als Wegweiser für diejenigen, die erfolgreich sein und geschäftliche Herausforderungen meistern wollen.

Aber was ist eigentlich ein Business Coach, was macht er, woher kommt der Name und wer kann davon profitieren? Lassen Sie es uns gemeinsam herausfinden.

Was ist ein Business Coach?

Business Coaches sind erfahrene Fachleute, die Einzelpersonen oder Gruppen bei der Erreichung ihrer Geschäftsziele unterstützen. Sie sind ein strategischer Verbündeter, der eine Außenperspektive und spezielle Fähigkeiten bietet, um das Potenzial von Einzelpersonen und Unternehmen zu entwickeln.

Sie können sich diese Figur wie einen persönlichen Coach oder Trainer für die Geschäftswelt vorstellen: Sie arbeiten eng mit Ihnen zusammen, um zu verstehen, was Sie erreichen wollen, wie Sie Ihre Fähigkeiten verbessern und wie Sie Hindernisse auf Ihrem Karriereweg überwinden können.

Der Business-Coach beginnt damit, dass er zuhört, um zu verstehen, was unsere Ziele sind, sowohl kurzfristig als auch langfristig. Sobald diese geklärt sind, hilft er uns, einen detaillierten und realistischen Aktionsplan zu erstellen, um sie zu erreichen. Er sagt uns nicht nur, was wir tun sollen, sondern unterstützt uns dabei, die Fähigkeiten zu erwerben, die wir brauchen, um die Herausforderungen zu meistern und unsere Leistung zu verbessern. Dies kann die Entwicklung von Führungsqualitäten, Zeitmanagement und effektiver Kommunikation umfassen.

Während der Coaching Journey gibt er uns ein ständiges und ehrliches Feedback. Es ist, als hätten wir eine vertrauenswürdige Person, die uns die Wahrheit sagt und uns anspornt, unser Bestes zu geben. Sie hilft uns, die Dinge aus einer anderen Perspektive zu sehen, Probleme zu erkennen, die wir vielleicht nicht bemerkt haben, und kreative Lösungen zu finden.

Außerdem motiviert und unterstützt uns ein Business Coach auch auf emotionaler Ebene. Wenn es schwierig wird, kann es einen großen Unterschied machen, jemanden zu haben, der an uns glaubt und uns ermutigt. Der Business Coach hilft uns, unsere Ziele im Auge zu behalten und die Richtung, in die wir gehen wollen, nicht aus den Augen zu verlieren.

Der Hauptunterschied zwischen Business Coaches und anderen Fachleuten, wie Unternehmensberatern oder Mentoren, besteht darin, dass die Coaches keine vorgefertigten Lösungen anbieten oder diese nur auf ihren eigenen Erfahrungen basieren. Vielmehr leiten sie uns bei der Suche nach Lösungen an und verwenden dabei Techniken und Methoden, die uns helfen, kritisch zu denken und unsere Fähigkeiten zu entwickeln.

Wir können den Coach als strategischen Betreuer oder Trainer betrachten, der uns hilft, beruflich zu wachsen, die erforderlichen Fähigkeiten zu entwickeln und unsere Ziele erfolgreich zu erreichen. Es ist, als hätten wir einen engagierten Coach oder Trainer, der mit uns zusammenarbeitet, um jeden Aspekt unseres Berufslebens zu verbessern.

Was macht ein Business Coach?

Strategische Führung

Er führt uns durch strategische Planungsprozesse und hilft uns dabei, klare Ziele zu definieren und einen praktischen Weg zu finden, um diese zu erreichen.

Entwicklung von Fertigkeiten

Er bietet Unterstützung bei der Entwicklung von Schlüsselkompetenzen wie Führung, effektive Kommunikation, Konfliktmanagement, konstruktives Feedback und Zeitmanagement.

Konstruktives Feedback

Der Coach gibt konstruktives und gezieltes Feedback, um Stärken und verbesserungswürdige Bereiche zu identifizieren.

Lösung von Herausforderungen

Er unterstützt bei der Bewältigung geschäftlicher Herausforderungen, indem er kreative Lösungen und praktische Strategien anbietet oder anregt.

Woher kommt der Name „Business Coach“?

Der Begriff „Coach“ hat seinen Ursprung in der Welt des Sports, wo Trainer und Betreuer die Sportler durch Anleitung, Motivation und Strategien zum Erfolg führen. Im Unternehmenskontext übernehmen Business Coaches eine ähnliche Mentalität der Beratung und Unterstützung, um Fachleute und Einzelpersonen zu ihrem vollen Potenzial zu führen.

Wer braucht Business Coaching?

1. Führungskräfte und Unternehmensleitung

Führungskräfte und Unternehmensleitung können von dieser Unterstützung profitieren, um ihre Führungsqualitäten zu verbessern, Veränderungen zu bewältigen und strategische Entscheidungen zu treffen.

2. Unternehmer:innen und Existenzgründer:innen

Unternehmer:innen und Geschäftsinhaber:innen finden in dieser Figur eine wertvolle Unterstützung bei der Bewältigung anfänglicher Herausforderungen, der Entwicklung einer klaren Vision und der Planung eines soliden Wachstums.

3. Berufstätige in der Übergangsphase

Diejenigen, die vor einer beruflichen Veränderung stehen, können Business Coaching nutzen, um neue Ziele zu setzen, gefragte Fähigkeiten zu entwickeln und Hindernisse zu überwinden.

4. Weibliche Fachkräfte

Frauen sind am Arbeitsplatz oft mit besonderen Herausforderungen konfrontiert. Dazu gehören Diskriminierung, der Druck, sich bestimmten Normen anzupassen, mangelndes Selbstvertrauen, um den Status quo in Frage zu stellen, und der Kampf um die Vereinbarkeit von Karriere und familiären Verpflichtungen. Business-Coaching kann ein wirksames Instrument zur Stärkung der Selbstbestimmungsein. Es bietet Frauen maßgeschneiderte Strategien, um diese Hindernisse zu überwinden, ihre Führungsqualitäten zu verbessern und ihre beruflichen und persönlichen Ziele zu erreichen.

Business Coaching für Soft Skills

Die richtigen zwischenmenschlichen Fähigkeiten sind heute wichtiger als je zuvor. In der Vergangenheit galten Fähigkeiten wie Kommunikation, emotionale Intelligenz und Belastbarkeit als angeboren: Entweder man hatte sie oder man hatte sie nicht. Diese Einstellung hat sich als falsch erwiesen und hat sich seitdem drastisch verändert. Es hat sich gezeigt, dass Soft Skills mit Hilfe von Praktiken wie Business Coaching erworben und verfeinert werden können. Dies ist besonders wichtig für Mitarbeitende, denen es schwer fällt, effektiv mit ihren Kolleg:innen zu interagieren, oder für Menschen, die bestimmte Situationen, wie z.B. das Sprechen in der Öffentlichkeit, als Herausforderung empfinden. Business-Coaching ist für diejenigen gedacht, die diese Hindernisse überwinden wollen, um effektiver zu werden, ihr volles Potenzial auszuschöpfen und letztlich glücklicher zu sein.

KI-gesteuertes Business Coaching

Auch die Art und Weise, wie Business Coaching durchgeführt wird, hat sich radikal verändert. Business-Coach und Coachee müssen sich nicht mehr am selben Ort und zur selben Zeit befinden. Digitale Business-Coaching-Plattformen ermöglichen es, dass das Coaching überall und jederzeit stattfinden kann. Die Essenz des Coachings bleibt dieselbe, aber ohne die alten Einschränkungen. Einerseits wurde der Prozess vereinfacht und zugänglicher gemacht. Andererseits bietet das KI-gesteuerte Business-Coaching eine viel umfassendere Erfahrung, einschließlich der Möglichkeit, Fortschritte und Leistung zu verfolgen, und ist viel stärker auf die individuellen Bedürfnisse des Einzelnen zugeschnitten. Außerdem erfordert es nur sehr wenig Management seitens der HR- und L&D-Abteilungen. Moderne Business-Coaching-Plattformen sind vollständig automatisiert und verwalten sich fast von selbst.

Ein Leitfaden für eine erfolgreiche Zukunft

Der Business-Coach ist mehr als nur ein Berater – er ist auch ein Mentor, der Sie in Ihrer Karriere begleitet und Ihnen bei wichtigen Entscheidungen zur Seite steht. Durch eine Mischung aus Erfahrung, Fähigkeiten und einer objektiven Perspektive werden die Business Coaches zu Wegweisern, die Ihnen den Weg in eine erfolgreiche geschäftliche Zukunft weisen. Unabhängig davon, wo Sie sich in Ihrer Karriere befinden, kann ein Business Coach der Schlüssel sein, um Ihr volles Potenzial freizusetzen und Sie zu neuen Höhen des Erfolgs zu führen.

*Für bessere Lesbarkeit haben wir in diesem Text für den Begriff „Business Coach“ auf das Gendern verzichtet.