Employer Branding

Employer Branding a través de L&D

Los líderes empresariales de todo el mundo utilizan los recursos humanos, la formación y el desarrollo como una forma de reforzar su marca y su estrategia de contratación. Algunos de ellos ya utilizan Speexx para establecer una plataforma global de evaluación de necesidades, idiomas y coaching empresarial con tecnología eficiente de aprendizaje y evaluación impulsada por la Inteligencia Artificial.

Language Needs Assessment with Speexx

AVALADO POR +1.800 EMPRESAS LÍDERES A NIVEL MUNDIAL

¿Está tu empresa preparada para un espacio de trabajo híbrido?

Los nuevos profesionales, desde Millenials hasta Gen Z, quieren aprender y crecer. Por lo tanto, haz que desde RRHH y L&D formen parte de la propuesta de valor y la estrategia Employer Branding. Atraer, retener y desarrollar talentos a gran escala es el objetivo. La clave es demostrar que se está invirtiendo en el desarrollo personal y profesional. Crea un entorno para el aprendizaje continuo y apoya a loa colaboradores con una estrategia moderna de formación y desarrollo.

Impulsa el Employer Branding con RRHH y L&D

Personas con Personas

La diversidad e inclusión en un entorno internacional son las prioridades de las nuevas generaciones. La plataforma de Speexx te ayudará a respaldar la igualdad de oportunidades y la diversidad con la evaluación de necesidades, el idioma y el business coaching a nivel global. Observa cómo se alinean los equipos virtuales y presenciales. Sentar las bases para una comunicación internacional y equipos transfronterizos inclusivos, sin obstáculos. Utiliza Speexx para impulsar tu Employer Branding a través de RRHH y L&D.

Empezar es muy fácil: evalúa las habilidades lingüísticas y las necesidades de tus empleados con Speexx Essentials.

Meet the Needs of Your Work Force at the hybrid workplace - employer branding

«Las inversiones en L&D ayudan a mejorar la marca de la empresa y aumentan tu reputación como «empleador preferido»

McKinsey & Company, August 2018 | Nick van Dam, Elevating Learning and Development.

Boost Employer Branding with L&D Through Learning Technology

Impulsa el Employer Branding con la integración de plataformas de formación

El 70% de los CHRO cree que cambiar las tecnologías que los empleados usan para trabajar conducirán al crecimiento, según datos de Gartner.
La nueva fuerza laboral quiere mantener y hacer crecer sus habilidades personales. No solo necesitas atraer nuevos talentos. También necesitas retener y desarrollar a los colaboradores al mismo tiempo. Una estrategia comprobada para lograr todo esto es brindar acceso continuo a las mejores oportunidades de aprendizaje, colaboración y desarrollo con la última tecnología.
Con Speexx fortalecerás tu marca con una perfecta integración IT. Las organizaciones más grandes y las marcas líderes en todo el mundo utilizan la integración perfecta de SCORM y SAML o la API en un clic de Speexx para llevar la evaluación y el aprendizaje a sus candidatos y empleados.
Speexx también proporciona API personalizadas para su tecnología de gestión de talento, rendimiento, aprendizaje y selección.

Impulsa tu employer branding con tecnología

Con Speexx fortalecerás tu marca con una perfecta integración IT. Las organizaciones más grandes y las marcas líderes en todo el mundo utilizan la integración perfecta de SCORM y SAML o la API en un clic de Speexx para llevar la evaluación y el aprendizaje a sus candidatos y empleados.

Speexx también proporciona API personalizadas para su tecnología de gestión de talento, rendimiento, aprendizaje y selección.

 

Boost Employer Branding Through Technology

Hablemos de Employer Branding y L&D

Contacta con nuestros expertos en estrategias de aprendizaje. Estarán encantados de compartir casos de éxito y estrategias de marcas reales.


Tecnología y Certificaciones para el Employer Branding

Una tecnología segura y regulada aporta confianza a los usuarios.

«El 94% de los empleados encuestados dijeron que permanecerían más tiempo en una empresa si invirtiera en sus carreras.»

Linkedin Workplace Learning Report

¿Por qué usar Speexx para mejorar el Employer Branding?