TRANSFORMACIÓN DIGITAL
L&D al Frente de la Transformación Digital
Las expectativas de los empleados respecto a la formación y desarrollo digital nunca fueron tan altas. Acelera el aprendizaje de tu empresa con nuestra plataforma all-in-one de coaching digital, con todos los datos que necesitas para medir el progreso y éxito de tus colaboradores.
Coaching Empresarial y de Idiomas para el Trabajo Híbrido
Ayuda a tus equipos a mantener el control de los proyectos formativos, porque trabajar desde casa significa aprender desde casa. Impulsa la transformación digital en L&D con coaching personal, micro learning y el uso inteligente de la IA. Empieza ya con la transformación en el aprendizaje con la primera plataforma all-in-one de formación de idiomas y business coaching en un espacio de trabajo híbrido.
Transformación Digital en Formación & Desarrollo
En el mundo de la automatización, transformación empresarial y obsolescencia continua de las habilidades, las empresas se están dando cuenta de que ofrecer una experiencia de aprendizaje digital convincente es fundamental para el éxito empresarial.
Cualquier Formación Debe Comenzar con una Integración Perfecta
La centralización los datos y la información es crucial para muchas organizaciones. Nosotros te ayudamos a crear entornos de formación digital con una integración perfecta de nuestra tecnología en tu flujo de trabajo. Ofrecemos integraciones SCORM, OCN y SAML, o nuestra API a un clic, para ayudarte a ofrecer evaluaciones de necesidades, coaching de negocios e idiomas a toda tu plantilla.
Tú tienes el control; nosotros hacemos el resto
Los usuarios nos quieren
Estamos orgullosos de que G2 nos haya clasificado no solo como líder en formación de idiomas, sino también como alto desempeño en 7 categorías separadas. Pero lo mejor de todo: ¡los usuarios nos quieren!
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El trabajo híbrido: haz un uso inteligente de la IA
Impulsa la transformación digital en L&D con Speexx. Potencia el uso del coaching y el aprendizaje digital en tu organización con la IA. Speexx usa Inteligencia Artificial para mostrar el contenido correcto y hacer el coaching que coincida con las preferencias y necesidades puntuales de cada usuario. Te ayudamos con el contenido correcto y las actividades de micro learning exactamente en el lugar y momento correctos.
Y, por supuesto, todo esto debe ser medible. La Inteligencia Artificial de los proyectos de aprendizaje de Speexx y la tecnología para utilizar el presupuesto adecuado te ayudan a evaluar rápidamente qué programas son efectivos y qué actividades ayudan a obtener los mejores resultados.
El departamento de Formación & Desarrollo realmente puede ser uno de los mayores agentes de cambio que un directivo puede usar.
Sarah Lindsell, Global Chief Learning Strategist, PwC. The Transformation Journey, Towards Maturity