Somos +300 personas que compartimos el objetivo de brindar la mejor experiencia de aprendizaje digital a los colaboradores de grandes organizaciones de todo el mundo. Si te apasionan los idiomas, el coaching, la tecnología aplicada a la formación y la IA y los Recursos Humanos en el entorno de trabajo híbrido, este blog es para ti.
¿Qué parámetros y métricas nos sirven para medir el éxito de un programa de aprendizaje y desarrollo? No cabe duda de que toda organización aspira al éxito, pero ¿cómo medir el éxito de la formación? Te lo contamos.
Contar con una plantilla multilingüe tiene un valor incalculable para las empresas. Descubre sus ventajas y cómo calcular su ROI.
Los prejuicios pueden obstaculizar el crecimiento y la productividad de una empresa, limitar la retención del talento y afectar a la moral. Los líderes deben adoptar un enfoque imparcial y crear un entorno de trabajo inclusivo. Pero, ¿existen los líderes imparciales? Averigüémoslo.
Aunque mucha gente ha considerado que el trayecto diario al trabajo es un fastidio, los estudios han demostrado que el viaje de ida y vuelta a la oficina (In Itinere) tiene en realidad su parte de beneficios. Sigue leyendo para saber por qué puede merecer la pena plantearse crear tu propio «falso In Itinere».
Como líder, se espera que seas capaz de manejar cualquier cosa que se te presente y de mantener a tu equipo motivado, incluso en tiempos de incertidumbre. Sin embargo, la presión, el aislamiento y el peso que conlleva estar en la cima pueden ser abrumadores, haciendo que las cosas parezcan desesperadas y difíciles de gestionar. Es lo que se conoce como burnout.
Descubre por qué fijar objetivos es esencial para tu estrategia, los tipos de objetivos que hay y consejos que pueden ayudarte a lograrlos.
Descubre los cuatro pasos para evaluar las necesidades de formación de tu organización e impulsar el rendimiento de tus colaboradores.
¿Marcharse o quedarse? Con la tendencia de las oficinas híbridas y la disminución del contacto personal, las organizaciones enfrentan un problema cada vez más complejo para retener a sus empleados. ¿Qué medidas pueden ayudar?