Comment devenir un meilleur manager ?

Les personnes qui deviennent managers ne reçoivent souvent aucune formation à cette fonction. Diriger d‘autres collaborateurs est généralement lié à un changement de poste ou est la conséquence d’une bonne performance individuelle que la direction récompense par un avancement de carrière. Mais les managers, expérimentés ou non, restent humains et peuvent faire des erreurs. C’est pourquoi il est d‘autant plus important de vous aider à offrir à votre équipe la meilleure direction possible. Nous mettons en lumière ici les erreurs les plus fréquentes commises par les managers actuels et comment en tirer des leçons.