In Speexx amiamo le lingue, lo sviluppo delle persone e crediamo nell’apprendimento blended. Ci piace mettere a confronto le idee sulle tematiche di interesse in ambito HR. Le nostre soluzioni di formazione linguistica e business coaching, contribuiscono tutti i giorni a migliorare la comunicazione di milioni di persone in tutto il mondo, e a far emergere il talento di ognuno.
Speexx si aggiudica il primo posto in ben 9 categorie nei report estivi 2023 di G2
Nel report estivo di G2 del 2023, Speexx raggiunge il vertice in ben 9 categorie. Un simbolo di eccellenza nel mondo software dello sviluppo professionale.
Cinque libri da leggere per capire che cos’è il coaching e perché è utile per il tuo business
Il business coaching è diventato uno strumento sempre più popolare per sostenere la crescita e lo sviluppo individuale e organizzativo. Ecco cinque libri da leggere per saperne di più e sfruttarne le potenzialità, tra guide e consigli pratici
La leadership digitale: come si sta rivoluzionando grazie alla tecnologia
Scopri come sta cambiando la leadership digitale. Esplora le sfide principali e le competenze necessarie ai leader, per guidare le aziende con successo nella trasformazione digitale. Leggi ora l’articolo Speexx
Cosa sapere sulla definizione degli obiettivi di lungo e breve termine
Scopri le differenze tra gli obiettivi a breve e lungo termine e come impostarli per il successo personale e professionale. Leggi i nostri consigli per definire e raggiungere i tuoi obiettivi.
Speexx diventa la prima piattaforma di formazione linguistica online ad ottenere l’accreditamento Eaquals
Speexx, la piattaforma leader nello sviluppo digitale delle persone, ha annunciato oggi di aver ottenuto l'accreditamento da Eaquals (Evaluation and Accreditation of Quality Language Services), diventando così il primo fornitore online ad ottenere questo esclusivo riconoscimento. Eaquals è leader mondiale nell'accreditamento dell'insegnamento delle lingue per le organizzazioni globali.
L’importanza delle competenze comunicative per i leader di team internazionali
Man mano che il mondo diventa sempre più interconnesso, le aziende espandono il proprio business al di fuori dei confini nazionali portando alla nascita di team internazionali. Con questa espansione, i leader devono esercitare le proprie competenze comunicative per gestire efficacemente i propri team e guidare efficacemente per il raggiungimento dei risultati. In questo post, esploreremo il ruolo cruciale della comunicazione efficace per i leader di team internazionali e l’importanza del multilinguismo nel mondo del lavoro ibrido.
Multiculturalità nelle aziende: per accogliere la diversità bisogna conoscere e capire le differenze culturali
Sapevi che persone di nazioni diverse possono interpretare in modo differente un feedback o un’email? Ecco perché la multiculturalità è importante, ancor di più per manager ed HR. Scopri nell’articolo a quali aspetti prestare attenzione e come interagire con team e persone differenti.
La crescita della leadership al femminile nel mondo del lavoro
Scopri l'importanza della leadership femminile nel mondo del lavoro e come creare un ambiente di lavoro più equo e inclusivo. Leggi l’articolo Speexx!