In Speexx amiamo le lingue, lo sviluppo delle persone e crediamo nell’apprendimento blended. Ci piace mettere a confronto le idee sulle tematiche di interesse in ambito HR. Le nostre soluzioni di formazione linguistica e business coaching, contribuiscono tutti i giorni a migliorare la comunicazione di milioni di persone in tutto il mondo, e a far emergere il talento di ognuno.
Come identificare i learning needs dei dipendenti in 5 passaggi
Non tutte le persone apprendono allo stesso modo né tantomeno hanno gli stessi obiettivi, ecco perché, come HR, è importante identificare i learning needs dei dipendenti, prima ancora di creare qualsiasi percorso formativo. Scopri come farlo in 5 passaggi.
La base del successo organizzativo: una cultura positiva
Esplora le strategie per una cultura aziendale positiva che impatta positivamente sull’engagement e la produttività in azienda.
Quali saranno le competenze del futuro? La parola a Laura Bosser di MAPEI
Quali sono le soft skill sempre più necessarie per il mondo del lavoro di oggi e del futuro? Ne parliamo, in questa seconda puntata dei white paper dedicati a “Il Futuro del lavoro e delle competenze”, con Laura Bosser di MAPEI.
Carriera orizzontale o verticale? Perché non tutti possono essere leader (e come il business coaching può aiutare)
Chi l’ha detto che fare carriera vuol dire per forza avere un ruolo diverso e gestire delle persone? Non per tutti è così, anzi conta sempre di più la carriera orizzontale che prevede una crescita diversa e “personale”. Scopri di più nell’articolo.
Le storie di cinque aziende sostenibili
Esplora le strategie sostenibili di Volkswagen, Atos e altre aziende, e il loro impatto sulla preservazione dell’ambiente e la tutela delle persone.
La storia di “The Bear” e la gestione del cambiamento nell’ambiente lavorativo
'The Bear' racconta di Carmy, chef che eredita una paninoteca e la rivoluziona, affrontando sfide del change management e dello sviluppo lavorativo."
Dr. Jonas Vrany figura di spicco nell’HR Tech & L&D, è stato nominato Managing Director della region DACH di Speexx
Jonas Vrany, leader in aziende HR Tech e L&D, oggi guida la region DACH di Speexx, portando esperienza e innovazione nel campo dello sviluppo professionale."
Il metodo Harvard per una negoziazione efficace
Il metodo Harvard per la negoziazione rivoluziona il modo in cui i professionisti gestiscono conflitti e creano accordi vantaggiosi. Impara come applicare questo approccio.