Analisi delle performance: una guida per un nuovo anno all’insegna della produttività
Arlo TicknerApprofondisci le moderne tecniche di analisi delle performance, l'integrazione tecnologica e le sfide correlate.
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Come ogni trimestre, anche per questo ultimo quarter che chiude l’anno, si torna a parlare di performance review. Due parole inglesi che indicano la valutazione delle prestazioni dei lavoratori che può essere fatta annualmente, trimestralmente o anche ogni sei mesi, a seconda delle necessità.
Il nostro cervello è un organismo sociale. Sapere come funziona può aiutarci per individuare i giusti stimoli che divengono fonti di miglioramento per ogni persona.
È ormai comprovato che un ambiente più inclusivo è capace di migliorare le performance individuali e collettive di un’organizzazione. Come utilizzare gli strumenti di recruiting a nostra disposizione in maniera efficace per creare più inclusione
E' fondamentale che gli standard di valutazione delle competenze siano comuni e forniscano standard applicabili a tutta la popolazione aziendale, anche a livello internazionale. Scopri gli standard di formazione linguistica Speexx.
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